Beratungsschwerpunkte
Individual-Arbeitsrecht
- Prüfung und Konzeption von Verträgen im Rahmen der Begründung, Gestaltung und Beendigung von Arbeitsverhältnissen
- Geltendmachung und Durchsetzung von Ansprüchen aus dem Arbeitsverhältnis und im Fall der Beendigung
- Kündigungen einschließlich Berücksichtigung sozialversicherungsrechtlicher Folgen
Fertigung oder Überprüfung von Abmahnungen
Zeugnis-Streitigkeiten
Urlaubsrecht
Betriebsübergang
Kollektives Arbeitsrecht
- Beteiligung und Mitbestimmungsrechte des Betriebsrates in sozialen, personellen und wirtschaftlichen Angelegenheiten
- Betriebsänderungen einschließlich Interessenausgleich und Sozialplan